복리후생
-
- 자기 계발비 & 체력단력 지원
-
- 운동비 월 10만원 지원
- 자기 계발비 월 10만원 지원
-
- 기념일 & 명절지원
-
- 본인 생일 지원
- 명절 선물 지원
-
- 탄력 근무제
-
- 주 40시간 시간 탄력 근무제(출/퇴근 시간 자유)
-
- 리프레쉬 제도
-
- 야유회 & 워크숍
- 기혼자 결혼기념일 유급휴가
인사제도
-
인재 중심의 경영
인재를 중시하는 경영 -
인재의 가치를
통한 경영성과 향상 -
에이엠 기업 문화의 정착 브랜드전략
- 수평적인 직급체계
-
- 열정을 가지고 일할수 있도록
열린 근무환경을 제공
- 열정을 가지고 일할수 있도록
- 인센티브
-
- 객관적이고 공정한 평가를 바탕으로 본인 또는
조직의 성과에 따른 성과주의 보상
- 객관적이고 공정한 평가를 바탕으로 본인 또는
- 성과급
-
- 회사의 경영성과에 따라 성과급
지급 여부와 지금 금액이 결정
- 회사의 경영성과에 따라 성과급